December 11, 2020

নেতারা কেন শেষ খাবেন

নেতারা কেন শেষ খাবেন
নেতারা কেন শেষ খাবেন

সামরিক ক্ষেত্রে, আমাদের কাছে সর্বদা এটি আরোপিত হয়েছিল যে অধীনস্থরা তাদের খাবারগুলি প্রথমে খায়। এটি কোনও সম্মিলিত মেসের সুবিধার ক্ষেত্রেই হোক না কেন, কর্মকর্তারা পিছনে ঝুলতে থাকতেন এবং সৈন্যদের খাবার না পাওয়া পর্যন্ত অপেক্ষা করতেন। বা কোনও ক্ষেত্রের পরিবেশে, যখন জাদুকরী হটবক্সের খাবার সরবরাহ করা হত, তখন সৈন্যরা প্রথমে অফিসারদের সামনে যায়।

তাহলে এটা কেন? ঠিক আছে নেতা হওয়া কী তা সম্পর্কে সত্যিকারের বোঝাপড়া ফিরে আসে।

নেতৃত্ব হ’ল নিজেকে ঝুঁকিতে ফেলতে ইচ্ছুক হওয়ার বিষয়টি (এটি যুদ্ধক্ষেত্রের ক্ষেত্রে হোক বা বোর্ডের কক্ষে হোক), আপনার আশেপাশের লোকদের দেখাশোনা করা হচ্ছে তা নিশ্চিত করার জন্য। সাইমন সিনেক যেমন বর্ণনা করেছেন, এটি সুরক্ষার একটি বৃত্ত তৈরি করে। সুরক্ষার এই বৃত্তটি সফল গর্ব এবং পশুপাল তৈরি করার জন্য একটি প্রাকৃতিক প্রবৃত্তি। মানুষ হিসাবে আমরা বিভিন্ন সাফল্য আছে!

বৃত্তের অভ্যন্তরে নিরাপদ, বৃত্তের বাইরে বিপদ is চেনাশোনাটির বাইরের প্রান্তে আমরা আমাদের ভয়ঙ্কর সৈন্য বা আমাদের কর্মী যারা গ্রাহকদের সাথে বা আমাদের স্বেচ্ছাসেবীদের সাথে যারা দলের প্রশিক্ষণ দিচ্ছেন তাদের সাথে যোগাযোগ রাখি।

চেনাশোনাটির কেন্দ্রবিন্দুতে আমরা রক্ষা করতে চাই, আমাদের অতি মূল্যবান সম্পদ বা সাংগঠনিক কমান্ড এবং নিয়ন্ত্রণের কেন্দ্র।

তবে কখনও কখনও বিপদটি সুরক্ষার বৃত্তে প্রবেশের চেষ্টা করে। দৃ well় নেতৃত্বের একটি সু-প্রশিক্ষিত, সম্মিলিত সংস্থা এক হিসাবে রক্ষা করতে একত্রিত হবে। ঝালগুলি উপরে যাবে এবং প্রতিরক্ষার এক দুর্ভেদ্য প্রাচীর সরবরাহ করা হবে, এর মধ্যে থাকা সমস্ত লোককে রক্ষা করবে।

নেতারা কেন শেষ খাবেন

যেখানে কোনও সংস্থার সংহতি নেই এবং নেতৃত্বের দুর্বলতা রয়েছে, যখন বিপদ এগিয়ে চলেছে, তখন বাইরের প্রান্তের তাদের আশেপাশের লোকদের আস্থার অভাব হবে। তারা তাদের নিজস্ব বেঁচে থাকার বিষয়ে উদ্বেগ প্রকাশ করে এবং এই সংগঠনের মাধ্যমে এইগুলি ছড়িয়ে দেয়। Oneালগুলি এখন আর এক হিসাবে অভিনয় করছে না, তবে বিপদটি চক্রে অনুপ্রবেশ করেছে এবং সংস্থার মূল অংশটি ঝুঁকির মধ্যে রয়েছে – তবে কেউই পাত্তা দেয় না, ফিটটেস্টের বেঁচে থাকার বিষয়টি খেলতে আসে।

তাহলে নেতারা কেন শেষ খাবেন? যেহেতু তাদের শক্তিশালী হওয়ার জন্য সুরক্ষা বৃত্তের প্রান্তে তাদের সৈন্যদল, তাদের কর্মী প্রয়োজন, তাদের নেতাদের পিছনে রয়েছে তা তাদের বিশ্বাস করা দরকার; দলের বেঁচে থাকার জন্য তাদের লড়াই করা দরকার।

নেতা হওয়ার অর্থ আপনার নেতাদের আপনার যত্ন নেবে এই আত্মবিশ্বাসের সাথে আপনার দায়িত্বে থাকা ব্যক্তিদের যত্ন এবং সুরক্ষার জন্য আপনার অবশ্যই দায়বদ্ধ হওয়া উচিত। সাইমন সিনেক

একজন নেতা হিসাবে, এই আস্থা তৈরি করে এবং সুরক্ষা বৃত্তের প্রান্তে যারা তাদের সম্মান অর্জন করতে সময় এবং শক্তি লাগে। এর অর্থ হল যে কখনও কখনও একজন নেতা হিসাবে আপনাকে নিজের দলের ঝুঁকিপূর্ণ হতে হয়, নিরাপত্তার বৃত্তের প্রান্তে, আপনাকে দেখানোর জন্য যে আপনি সত্যই আপনার দলের প্রতি যত্নশীল। খাবার না পাওয়ার ঝুঁকি হ’ল খুব সামান্য একটি উপায় যা সামরিক নেতারা তাদের সৈন্যদের তাদের যত্ন দেখায়।

প্রধান নির্বাহী কর্মকর্তা, রাষ্ট্রপতি, চেয়ারপারসন বা টিম অধিনায়কের মতো ভূমিকা দেওয়া কেবলমাত্র পদমর্যাদার। এই র‌্যাঙ্কটি গ্যারান্টি দেয় না যে আপনার চারপাশের দল তাদের ঝাল দিয়ে আপনাকে রক্ষা করবে। এর জন্য নেতৃত্ব প্রয়োজন। নেতৃত্ব এমন একটি পছন্দ যা আপনার চারপাশের লোকদের সেবা করতে আপনার অবশ্যই করা উচিত। আপনি যদি দলের সাফল্যের চেয়ে নিজের ব্যক্তিগত সাফল্য রক্ষা করার সিদ্ধান্ত নেন, তবে শীঘ্রই দলটি ব্যক্তি হিসাবেও কাজ শুরু করবে এবং সুরক্ষা বৃত্তটি আর নিরাপদ নয়, তবে ব্যক্তিগত দায়বদ্ধতা রয়েছে।

পড়ার জন্য ধন্যবাদ

তুমি কী ভেবেছিলে? নীচের মন্তব্যে আপনার প্রশ্নগুলি ছেড়ে দিন, এবং আপনার বন্ধু এবং সহকর্মীদের সাথে এই নিবন্ধটি ভাগ করুন। আপনি যদি আমার সাথে কাজ করতে চান তবে দয়া করে যোগাযোগ করুন।