December 8, 2020

নেতৃত্বের বিকাশ কেন ব্যর্থ হচ্ছে

নেতৃত্বের বিকাশ কেন ব্যর্থ হচ্ছে

কীভাবে পিভট করা যায়।

নেতৃত্বের জন্য আবশ্যক – বাস্তব নেতৃত্ব – আমাদের কর্মজীবনকালীন সময়ে কখনও বেশি জোরে বা স্পষ্ট হয় নি। নেতৃত্ব ফেটে যাওয়ার আহ্বান জানিয়েছে বিভিন্ন সঙ্কট। তবে কখনই আমরা কালক্রমে জমে থাকা এবং উদ্বেগ-প্ররোচিত স্লোগানটি দেখিনি যার মাধ্যমে আমরা সকলেই অব্যাহতভাবে অব্যাহত।

মানুষ বাষ্প হারাচ্ছে! এবং তাদের এগিয়ে নিয়ে যাওয়ার আবেগ, প্রতিশ্রুতি এবং স্পষ্টতাকে পুনর্জীবিত করতে নেতৃত্ব লাগে takes

তবে এখানে জিনিস। সংস্থাগুলি এই মুহূর্তটি দেখুন। এবং তারা চ্যালেঞ্জ গ্রহণ করে। সংগঠনগুলি নেতৃত্ব বিকাশের দিকে ঝুঁকছে। যাহোক. অনেকেই এডুকেশন-স্টুডেন্ট মডেলের উপর নির্ভর করে চলেছেন। এবং, কাঁদুন। এটা কাজ করছে না.

সংস্থাগুলি এমন প্রোগ্রাম ক্রয় বা ডিজাইন করছে যা কেবলমাত্র সঠিক সরঞ্জাম, প্রক্রিয়া, স্ক্রিপ্ট এবং ফ্রেমওয়ার্ক সরবরাহ করে। এবং তারপরে ভাবছেন কেন নেতৃত্বের সুই খুব বেশি চলমান নয়।

এবং আমি আপনাকে এটি জিজ্ঞাসা। আপনার সামনে সঠিক কাঠামো না থাকায় আপনি নিজেকে কতবার কাউকে প্রশিক্ষণ দিচ্ছেন না? বা অন্যভাবে জিজ্ঞাসা করলেন, কোন বাস্তব প্রশিক্ষণের কাঠামো বাস্তব জীবনের মুহুর্তের প্রেক্ষিতে কীভাবে প্রয়োগযোগ্য – প্রযোজ্য – বোধ করে?

সরঞ্জাম বিষয়। তবে সরঞ্জাম নেতৃবৃন্দকে তাদের পিছনে থাকা বাধাগুলি কাটিয়ে উঠতে সহায়তা করতে পারে না।

যে নেতৃবৃন্দ আমি আমার অনুশীলনে কথা বলি তারা সময়, আত্মবিশ্বাস, অনুশীলন, ইচ্ছুকতা, সমর্থন এবং আরও অনেক কিছুর অভাব আমাকে বলার ক্ষেত্রে সামঞ্জস্যপূর্ণ।

নেতৃত্বের বিকাশ – বিশেষ করে কোভিড যুগে – যোগ করার কথা নয়, তবে বিয়োগ করা উচিত।

প্রশ্ন সংস্থাগুলি জিজ্ঞাসা করা উচিত যে আমরা আমাদের নেতাদের নেতৃত্বের স্থান, আত্মবিশ্বাস এবং সামর্থ্য তৈরির পথ থেকে বেরিয়ে যেতে পারি?

নেতৃত্বের বিকাশ আজ সমস্যা চিহ্নিতকরণ এবং সমাধানের বিষয়ে হওয়া উচিত (অনেকগুলি অগ্রাধিকারের মতো)। অনুশীলন এবং প্রতিক্রিয়া জানাতে এটি পিয়ার লার্নিং সার্কেল তৈরি করা উচিত। এটি মেন্টর এবং মেনিটিকে সংযুক্ত করা, “বোবা” প্রশ্নের জন্য নিরাপদ ফোরাম সরবরাহ করা এবং সেরা অনুশীলনগুলি ভাগ করার উপায় সন্ধান করা উচিত।

যদি আপনার নেতারা আপনার প্রয়োজন মতো না দেখায়। অনুগ্রহ. সমস্যাটি দূরে “সরঞ্জাম” করার চেষ্টা করবেন না।

অর্থবহ সংলাপ সহজতর করুন।

এবং আপনার যদি সাহায্যের প্রয়োজন হয়। পৌঁছনো। আমরা এটি পেয়েছি।